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Especialidad en Derechos Humanos y Empresas

Programa orientado a formar especialistas capaces de gestionar, asesorar y resolver problemáticas vinculadas con el respeto a los derechos humanos en el contexto de la actividad empresarial.

Modalidad: Híbrido y presencial

Descripción

El programa busca formar especialistas que puedan asesorar, gestionar y planear temas de derechos humanos en empresas, gobiernos y organizaciones civiles. Se enfoca en identificar y resolver problemas relacionados con el impacto empresarial en los derechos humanos, promoviendo prácticas responsables alineadas con estándares internacionales. Además, brinda una preparación teórica y práctica para prevenir, manejar y solucionar conflictos vinculados a estos temas.

Objetivo

Formar integralmente especialistas capaces de impulsar la integración de un enfoque de derechos humanos en las actividades empresariales desde el sector empresarial, gubernamental o en organizaciones de la sociedad civil, mediante el uso de conocimientos, técnicas y estrategias que faciliten la identificación y gestión de impactos a los derechos humanos. 

Perfil de ingreso

  • Contar con Licenciatura en Derecho o áreas afines, incluyendo relaciones internacionales, ciencia política, negocios internacionales, administración de empresas, entre otras. 
  • Poseer conocimientos fundamentales del derecho, la argumentación jurídica, los derechos humanos y la gestión empresarial. 
  • Demostrar habilidades de liderazgo, interpretación normativa y análisis de problemas desde una perspectiva transdisciplinaria. 
  • Exhibir actitudes de disciplina, organización, comunicación efectiva, liderazgo ético y compromiso académico, profesional e intelectual con el aprendizaje. 

Perfil de egreso

Al concluir la especialidad, obtendrás las siguientes competencias:

  • Realizar consultorías jurídicas y estratégicas en materia de derechos humanos y gestión empresarial.
  • Reconocer, prevenir, gestionar y resolver problemáticas jurídicas vinculadas a la responsabilidad empresarial.
  • Identificar y mitigar riesgos relacionados con la responsabilidad social y los derechos humanos en el ámbito corporativo.
  • Aplicar principios éticos y jurídicos en la toma de decisiones empresariales.
  • Promover la gestión responsable y el cumplimiento de estándares de derechos humanos en las organizaciones.
     

Al concluir la especialidad, obtendrás conocimientos sobre los siguientes aspectos:

  • Conocimientos especializados en derechos humanos y de normativas pertinentes
  • Conocimientos especializado la gestión jurídica de la responsabilidad social
  • Conocimientos especializado de la gestión de temas de derechos humanos en el contexto corporativo
  • Conocimientos teóricos y prácticos para la consultoría y prevención de riesgos relacionados con los derechos humanos en la empresa

Al concluir la especialidad, obtendrás las siguientes habilidades:

  •  Aplicar los conceptos y fundamentos de derechos humanos y del que hacer jurídico en las problemáticas empresariales relacionadas con los derechos humanos
  • Asesorar y representar jurídicamente entidades jurídicas privadas (o públicas) en temáticas relacionadas a la gestión, prevención y solución de problemas jurídicos de cumplimiento con normativas y estándares de derechos humanos
  • Diseñar estrategias de gestión y planear la prevención de riesgos para empresas en temas centrales en derechos humanos relativos a la actividad empresarial.
  • Emplear las herramientas del derecho positivo y de la asesoría especializada en derechos humanos para asesorar la empresa en resolver sus problemas jurídicos y empresariales relacionados

Al concluir la especialidad, tendrás las siguientes actitudes:

• Tener compromiso social y político
• Ser tolerante
• Demostrar respeto
• Manejar sensibilidad a la promoción y respeto a los derechos humanos
• Desarrollar creatividad e innovación
• Trabajar adecuadamente en equipo

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Plan de estudios

Consulta las materias que cursarás en la Especialidad en Derechos Humanos y Empresas:

Primer cuatrimestre
AsignaturaCréditos
Responsabilidad empresarial y derechos humanos6
Políticas públicas para inclusión y equidad6

 

Segundo cuatrimestre
AsignaturaCréditos
Sistema Internacional de los derechos humanos6
Grupos en situación de vulnerabilidad 6
Tercer cuatrimestre
AsignaturaCréditos
Acceso a la justicia y reparaciones en materia de derechos humanos6
Gestión y Prevención de Riesgos en Derechos Humanos6
Cuarto cuatrimestre
AsignaturaCréditos
Marco jurídico comparado en derechos humanos y empresas6
Comunicación, sostenibilidad y derechos humanos6
Total de créditos48

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