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Liderazgo para la calidad de vida laboral y la productividad

ASINCRÓNICO

OBJETIVO:

Fortalecer las habilidades de directores, gerentes y profesionistas en general para impulsar el liderazgo, cambio organizacional, trabajo en equipo, y el bienestar psicológico desde una perspectiva psicológica.    
 

DIRIGIDO A:

Abierto al público

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  • Conocimiento, herramientas y tendencias en el área de la psicología.
  • Sensibilización sobre el campo de la salud mental

COMPETENCIAS A DESARROLLAR: 
Conocer los orígenes de la psicología y principales ámbitos de desarrollo profesional
Identificar las principales líneas y aportes al campo de la psicología y su aplicación. 
 

Curso componente  Liderazgo para la calidad de vida laboral y la productividad
Objetivo: En este curso trataremos las diferencias entre jefe y líder, discutiremos alrededor de la clásica pregunta frente a si el líder nace o se hace y daremos respuesta desde las teorías y modelos actuales. Adicionalmente revisaremos las principales habilidades que debe poseer el líder y realizaremos ejercicios prácticos que nos permitan su desarrollo. 
Facilitadora: Mtra. Lina Marcela Guevara Bedoya

Instructores

Lina Marcela Guevara Bedoya

Consultora y docente con más de diez años de experiencia acompañando organizaciones y liderando proyectos sobre liderazgo, compromiso del personal, clima laboral, factores psicosociales y otros temas relacionados con la productividad organizacional y la calidad de vida laboral. Ha formado estudiantes de pregrado y posgrado en diferentes universidades, dentro y fuera del país, en temas como comportamiento humano y organizacional, métodos cuantitativos y psicometría.
Tiene un perfil que combina estratégicamente el mundo académico con el organizacional, eso posibilita que las intervenciones que acompaña en contextos laborales respondan a métodos efectivos, diagnósticos rigurosos y lecturas de la realidad basadas en evidencia científica. Los años en la labor de consultoría le han permitido conocer de cerca muchos tipos de empresas y liderar equipos con diversos perfiles. 
Actualmente se encuentra desarrollando su tesis doctoral en liderazgo en la Universidad Ramón Llul de Barcelona.

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