Desarrollar habilidades básicas de intervención en organizaciones a través de programas de cambio enfocados a las relaciones interpersonales y dinámicas grupales. Los programas de cambio representarán intentos para mejorar las relaciones de trabajo entre las personas, así como para ayudar a los miembros de un grupo a evaluar sus interacciones y diseñar formas más efectivas de trabajo en equipo.